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第110章 情敌（第1页）

会场里一些人小声议论起来。

“咱们市还有档案馆呢？”

“一个边缘单位，我还以为黄了呢。”

“他咋调那种地方去了？”

市府办的工作人员这时也说：“你们每年不是都不汇报么？”

市长对旁边的工作人员说道：“任何单位都要汇报自己单位的情况，让他说。”

工作人员随即便让袁斌发言。

袁斌先是说明了单位近期的整改情况，并表示他作为辅助单位，会尽可能为其他单位提供便利。

对单位的情况做好总结后，袁斌接着抛出了一个重磅炸弹。

“我现在想反映一下我们单位存在的问题，那便是有些员工长期不在岗，吃空饷的问题。”

此言一出，现场一片哗然。

吃空饷的情况，每个单位都有，可大家没想到有人会在这种场合把这件事讲出来。

毕竟能在单位吃空饷的人，背景都不一般，大部分单位的领导都会选择睁一只眼闭一只眼。

这是能说的么？

就算这件事是能说的，你作为单位的一把手不想办法解决这个问题，要把问题踢给市长么？

很多人都等着看袁斌的笑话。

果然，市府办的工作人员问袁斌：“你们单位存在员工吃空饷的问题，不应该是你来解决这个问题么？”

袁斌直白的回答：“抱歉，我解决不了。”

现场又是一片哗然。

这可真是把问题踢给市长啊。

市府办的人冷笑了几声：“袁斌同志，什么叫你解决不了？你不是档案馆的一把手么？”

底下很多人跟着附和：“就是就是。”

但也有个别单位的领导特别理解袁斌。

单位有吃空饷的人在，对他们的管理造成了很大麻烦。

这些人仗着自己有关系，单位的工作不干不说，人都很少见到。

单位倒不至于没这几个人就玩不转，可惜一条臭鱼搅得一锅腥。

踏踏实实上班的职工心思也都不在工作上，劳动纪律也都变得极差。

领导但凡因为这种事开口，他们就会把那几个吃空饷的人搬出来。

分配给他们工作，也是一堆怨言，而且工作干的也十分敷衍，搞得很多工作只能领导亲自去做。

很多机关单位，老百姓去办事的时候根本找不到人，或者负责办事的人态度极差，这是很重要的原因之一。

不过这些人远没有袁斌的勇气，敢在这种场合把这件事拿到明面上来说。

袁斌这时直接出了王炸。

“那些吃空饷的人，背后都有强大后盾，我如果玩硬的去动他们，他们会知道很多麻烦，以至于很多日常的工作都无法开展。

据我所知，在我之前有两任馆长都想改变档案馆的状态，最后都无疾而终，导致在我来到档案馆的时候，它几乎已经沦落到可有可无的单位。”

袁斌话锋突然一转：“不过档案馆其实是非常重要的部门，很多单位的重要资料，在用的时候找不到，对工作的开展造成了极大的麻烦，档案馆的备份文件，就起到了极大的用途。”