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第四十九章 带培（第3页）

“今后，洗干净桶后，底部留一公分洗桶水。”

颜龙不但能听懂部属的汇报，而且经常有指导意见，和到位及时的指令。

“补一只洞，纪士你估算一下，给多少分。”

奖惩及时，效果大于奖惩的数额，很多时候，领导一句正是时候的表扬，胜过迟到的金钱。

“张云，你要多向李经理请教学习。”

颜龙这句话，给日后张云开展工作，帮了个大忙。

李纪士咧嘴笑道：“都是颜总教导的好，张经理KJ区项目部有什么事，我们一定帮忙。”

“谢谢李经理，到时候真的要麻烦你的。”

张云认真答道。

“不是说说的噢，你物色两个熟练收运工，要表现好的，去KJ区项目部工作，还有调度员小陈也过去。”

颜龙有备而来。

张云惊喜得忘了合嘴。

李纪士叫唤起来：“不会吧，颜总，我这边员工很紧张，小陈走了，这里怎么办啊。”

“所以现在通知你，还有近半个多月，项目部可以多招三人，你抓紧培养，”

“新人很难招的，带得出带不出也不好说。”

“好了，好了，这是命令，KJ区项目很重要，你必须支持。”

颜龙下令了。

午餐时，李纪士与颜龙做了个小小交易。

“颜老师，我一直想问您，您办公室挂的那幅字，是什么意思。”

“你们有谁能回答吗。”

颜龙看了一眼赶来吃饭的小裘。

没有人吭声。

“拓至丰实而华，有两种断句，拓至丰，实而华，意思是开拓能达到丰满，先要踏实实干，才有华丽华贵。”

颜龙夹了口菜，停顿了一下继续解说。

“第二种断句，拓至丰实，而华，意思差不多，我们项目部把各项工作都做好做足，骄人的业绩自然而至。”

小裘躲闪着颜总的目光，低头吃饭。

李纪士频频点头，他很想再问颜总第二个问题。

“颜总，公司这么多人，您每月是怎么在评分的，难道几百个员工，您都认识并且知道他们的表现？”

心里问了几遍，但总是出不了口。