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第37章 降级（第2页）

这种无组织无纪律的情况，咱们决不能姑息！”

没办法，一车间主任怕赵书记的火烧到自己身上。

所以主动的加大处罚力度。

其他人见杨厂长和一车间主任都这样说，虽然觉得降到一级工有些过分，可是也不好反对。

都看向赵书记。

赵书记淡淡的看了一眼杨厂长和一车间主任。

“态度决定一切。

易中海的问题是态度问题！

就算是降到学徒工，态度不端正也是没用的。

当然了必要的处罚还是要的。

我看还是让他去打扫厕所去吧！

这样的人，哪怕他是八级工，我也不敢用的。

当然了，他的工级也降到学徒工吧。

既然他的态度有问题，那就让清洁队每天对他进行批评！”

这个处罚是前所未有的，在场的人谁也不敢反对。

但是李副厂长觉得还不够，“书记，这事归根结底还是有些人不负责任导致的。

如果当初易中海拒绝收徒我们就立马对其进行处罚，也不可能把他养成这样的坏习惯。

所以我觉得有些人应该也要负不可推卸的责任。

比如一车间主任。”

其实李副厂长很想针对杨厂长的，只是当初杨厂长承认错误很快，而且杨厂长已经做了广播检讨，现在再针对杨厂长，恐怕赵书记也不会同意的，所以李副厂长退而求其次，盯上了一车间主任。

赵书记一想也是，如果把易中海拒绝收徒掐死在摇篮里也不会有如今的情况了。

“嗯，小李说的对。

咱们必须要把错误的思想掐死走摇篮里。

一车间主任对此事也负有一定的责任。

这样吧，一车间主任降为普通工人，一车间重新任选一个主任。

一车间以后归何副厂长主管！

何副厂长，你先兼着一车间的车间主任。”

杨厂长对此根本无法反驳，毕竟从易中海的事情中可以看出一车间已经出了问题，从自己手里剔除也是没办法的事。

李副厂长其实想把一车间的主管权弄到自己手里，只是赵书记没如他的意，直接把何小天顶了出来，让李副厂长的如意算盘落了空。

“我再次强调一下，咱们不怕犯错误，知错能改就还是好同志嘛！