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第四十七章 短信（第3页）

进行增删改查。”

又进行补充几句：“几行代码，几个命令与去，总比你坐上电脑面前待个三天强啊？而且现在是你们部门忙，也不是说IT部门忙？应该没问题！”

“公司内部规章制度既没有违反，问题也得到了解决。

这样岂不是两全其美？IT部门员工即便得知道了咱们的信息也无所谓。

都是咱们集团内部的员工啊！

等到下次他们招聘的时候，你们用点儿心就好了。

部门之间，本来就是互帮互助的。”

林绮梦摊开双手，表达了自己的想法。

沈小胖现在的眼睛比手电筒发出的光亮度都亮，随即放下自己手中的咖啡杯，连忙进行鼓掌欢呼：“太棒了，太棒了，这个我就没有想到，如果数据库真的可以解决的话，那我就不用累死累活的导人员组织表了，你都不知道，咱们整个集团，员工加在一起有近一万人呢，还不算分公司。”

沈小胖继续讲：“咱们集团大到我现在脑瓜子都疼，要是数据库可以实现的话，那我可真的是省下了好多好多的时间，每天都整理，一周都够呛的工作，我熬两天处理的都是紧急的活，不是全部的。”

很不开心的撇撇嘴，要是人员够用的话，也不至于这样的，沈小胖心中还是不满。

“那我们现在的当务之急，是从IT部门调一个人员过来，帮忙做事。”

林绮梦很快帮助沈小胖解决了一个燃眉之急的工作。

沈小胖此时此刻感激万分，林绮梦又顺便问了一个问题：“既然人员短缺是因为产假导致的，那，如果将大家的产假调到和普通公司国家政策一致呢？你看这个提议怎么样？”

“不怎么样，这样做会触碰到更多人的奶酪，肯定行不通，这都是不用想的事情，国家是给补助产妇产假的工资，但是咱们集团总裁和董事会商议，在女性怀孕期间，其实就可以不用上班，这期间工资也会照发，你别看我现在发牢骚，我也稀罕这个规章制度啊。”

沈小胖如实回答。

边说边撇嘴，李绮梦觉得这里是一个问题点，只是她现在还没抓住罢了。

部门女员工多的时候，遇到这种问题，可所谓在所难免，只是苦了其他的同事了，这一点回去之后，可以和他们说一声，具体想想办法。

“那咱们公司男同事在产假这边有什么优待嘛？”

李绮梦抱着这个问题的最后疑问进行询问。

“我们需要的是公平公正，男同志也有优待，在产假这边，比较于女员工，会进行一个减半假期的处理。

总体来讲，咱们公司具人性化，比所有的公司都强一千倍一万倍。

我们公司这条制度要是改了，我第一个不高兴抗议，无效归无效，我就先第一个提出抗议。”

沈小胖义正严词的样子把林绮梦逗笑了。

林绮梦思考片刻后讲到：“如果你找不到人的话，我可以帮你。

但是我也希望你可以先走一遍正常的流程做好准备。

我想知道正常的，去别的部门调用人员，流程会不会麻烦？需不需要更改的？”

沈小胖睁着大眼睛，笑着说道：“放心吧，不用，我都在公司混三年了，难不成IT部门的人我还不认识一个。”

沈小胖脸圆圆的，戴一副眼镜，称不上是美女，却也落得可爱的称谓。

尤其是他，笑起来有一对酒窝，让人看到，可爱到就很想上前掐一把她的脸。

“如果我这边有什么规章制度遗漏的问题，我会告诉你哒。

毕竟完善制度对我们的工作也会方便很多。

但是如果可以，你千万不要在女性福利待遇这边来找茬。”

沈小胖严肃认真的讲完，还补充了一句。

“如果这块蛋糕被触动的话，那么整个集团都会，恨这个人的。”

沈小胖非常认真的提醒到。

林绮梦思考片刻，觉得也确实如此。