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第67章 难以回答的问题（第2页）

“李总，您现在看到的这张图状分析图，是我司近半年来的营业数据，橙色圆柱代表每月营业额，蓝色圆柱代表每月开支成本……”

众人整整在会议室待了一个小时，严茂博也整整为李豪介绍了一个小时。

包括公司副总徐良鹏，运营总监金俊，也在老总介绍停顿时，给予一定协助与补充，“李总，刚才我们严总所提到的公司产品线转型，主要转型的方向，就是把原来的大众化旅游线路，改为高端化和精细化，比如刚才说的文化旅游，就是我司转型的一个契机！

当今的文化旅游，最严重的一个问题就是文化不严谨，过多的商业利益掺杂其中，不是为了文化而文化，这造成了文化失真，流于形式，俗为笑柄……”

副总经理徐良鹏，慷慨激昂的为李豪介绍公司发展方向。

会议时间又是一个小时过去，李豪脸上，却看不出任何有意向的表情。

可能会议室空调太热的缘故，也可能是因为紧张。

只见老总严茂博，副总徐良鹏，背上已经渐渐被汗水打湿。

坐在李豪身旁的向睿翰，发挥投资总监的职责，一直在会议上向众人提出问题，让老板李豪轻松不少。

投资洽谈进行到最后阶段，老总严茂博在喝下一口矿泉水后，整理了情绪的向李豪问道，“李总，您看咋们双方也了解了快两个多小时了，企业计划书，财务报表等数据，您这边也已经看过。

包括刚才向总监也问出许多专业性的问题，我们这边也都知无不言，言无不尽地向您二位说明。

李总，我能否冒昧的问您一下，您看，您公司对于我们这边，有没有相关兴趣或者投资意向呢？”

严茂博之所以问的直接，主要因为他们已受过两次拒绝，前后拖了四个多月，留给公司发展的时间已经不多。

如果半年内，公司还无法取得融资的话，他们所面临的局面将非常严峻。

而且整个运营团队，也可能因为凝聚力不足，而渐渐瓦解。

正当副总经理徐良鹏，运营总监金俊，产品经理施迎雪，事业部经理邹英丹等人，全都屏息等待着李豪答复时。

仅见坐在会议桌前的李豪，动用查看特权，查看“同晨旅行”

产业转型的投资潜力。

两秒钟后，脑海里显现出77.1的可投资数值，代表着该次投资风险较低，但并不代表完全没有风险。

李豪略微坐起身子，然后当着在场众人面，音色淡淡的开口说道，“严总，在你问我投资意向之前，我有一个问题，想先问一下在座各位。”

“什么问题？李总您请说。”

严茂博恳切说道。

“我的问题是，在座各位如何保证，同晨旅游一定能转型成功？”

李豪问得相当直接，虽然潜力查看到可以投资，但这并不代表完全没有风险。

毕竟转型失败的，大有人在。

这时，旅游公司老总严茂博，正襟危坐的对李豪说道，“嗯，李总，您的这个问题，我可以在这里向您保证，我严茂博一定会带领公司全体员工，攻克所面临的这道难关，不会让李总您的钱打水漂的！”

李豪听后笑了一下，接着在商言商的对严茂博说道，“严总，我本人是很愿意相信你的。

但你的一句保证，就要我投下1500万资金，这如果换做是你，你会愿意吗？”

李豪的这个问题，令人难以回答。