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第30章 万事具备只差员工（第2页）

后天是周一，陈诺又将获得100的系统点，这两天周小帅已经介绍了好几个要购买外貌人设的客户。

到时候人设一卖，获得人设点，借着培训的机会将翻译类的人设赠予员工，便能解决员工水平不足的问题，学历什么的都不重要。

人设当然不是白送，陈诺会和这些人签订一份3年的合同，对于不愿签合同的，自然也不会赠送人设。

当真正决定创办这家翻译公司起。

陈诺便已将自己置身于了商人的这个角色之中，他所需要做的，就是利用现有的一切资源，实现利益的最大化。

而人设售卖系统，将是他置身商海不败的最大底牌。

“咱们开的可是翻译公司，招人自然也要招名校毕业的吧？”

张山有些不理解陈诺的做法。

“要是你有这样的想法，估计咱们这个小公司一个人都招不到。”

陈诺笑道。

林双儿跟着笑了笑，没有说话。

见两人丝毫不在意员工的素质，张山道：“不对，你俩肯定有事瞒着我。”

“员工素质差点没关系，咱们可以进行培训。”

“培训！

？”

张山有些诧异，“咱这公司刚刚成立，钱还没挣着，你就不断外撒钱，我现在有些怀疑，跟你一起开公司是不是正确的决定。”

“你放一百个心吧。”

“你哪来的自信啊？”

张山看着陈诺，眼中怀疑不减。

“自信源于实力。”

陈诺厚着脸道。

陈诺和张山初一时认识，至今也有6年了。

张山这个人怎么说呢，够义气，也有能力，虽然会贪点小便宜，但在可以接受的范围之内。

而张山的那份招聘广告，也考虑到了很多陈诺之前没有考虑到的地方。

翻译公司诚招各类精英加盟。

1.英，法，德，日，西，葡，意任意精通一门，精通两门优先考虑。

2.秘书岗位，女，气质者优先，学历次之。

3.不想当司机的保洁不是好保安，招后勤主管一名。

薪资待遇，底薪2000起，提成另算，享带薪年假。

陈诺计划开3000的底薪，然而张山开的2000底薪也是很多毕业生的所能接受的薪资，看来私底下是费了一番功夫的。